Revenir aux eServices

Licenciement pour motif personnel

Le saviez-vous ?

Le Gouvernement a mis en ligne des modèles de lettre de licenciement dans la cadre de la réforme du droit du travail. La rédaction, la réalité et le sérieux des motifs du licenciement restent néanmoins de la responsabilité de l'employeur.

Ces éléments qui seront analysés par le juge en cas de conflit, doivent être préparés en amont et validés avec attention.

EY vous assiste sur la définition de la procédure la plus appropriée à mettre en place pour sécuriser votre entreprise dans la mise en œuvre d'un licenciement pour motif personnel (choix du motif disciplinaire ou non, rédaction, procédure, calendrier …). 

Le saviez-vous ?

Le Gouvernement a mis en ligne des modèles de lettre de licenciement dans la cadre de la réforme du droit du travail. La rédaction, la réalité et le sérieux des motifs du licenciement restent néanmoins de la responsabilité de l'employeur.

Ces éléments qui seront analysés par le juge en cas de conflit, doivent être préparés en amont et validés avec attention.

EY vous assiste sur la définition de la procédure la plus appropriée à mettre en place pour sécuriser votre entreprise dans la mise en œuvre d'un licenciement pour motif personnel (choix du motif disciplinaire ou non, rédaction, procédure, calendrier …). 

Êtes-vous concerné par
cette offre ?

​Vous êtes une entreprise souhaitant rompre le contrat d’un salarié   par un licenciement pour motif personne 

Les documents à fournir
via notre solution
sécurisée

  • ​Réponses au questionnaire fourni par EY
  • Fiche profil entreprise

Les livrables

  • ​Calendrier de procédure explicatif et tous documents nécessaires à la mise en place du licenciement pour motif personnel (lettre de licenciement, convocations aux entretiens, …).

Notre demarche

1

Etape 1


Envoyez-nous
votre demande

. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . .
2

Etape 2


Nous vous adressons un
devis en fonction de
votre demande

. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . .
3

Etape 3


Après acceptation de notre
devis, nous étudions votre
dossier

. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . .
4

Etape 4


Nous vous envoyons
le ou les livrables

Notre demarche

Un honoraire à partir de
1500€ HT par demande

Notre devis dépendra des particularités du contexte et en particulier de la nature et de la complexité du motif du licenciement

Ajouter au panier
fleche

Votre équipe

Loading image...

Roselyn Sands

Loading image...

Marie-Pascale Piot

Loading image...

Caroline Dirat

Loading image...

Laurent Paul Tour

Loading image...

Paule Welter

Loading image...

Anne-Elisabeth Combes

Loading image...

Clotilde Carecchio

Loading image...

Sophie Muyard

Loading image...

Yannick Bodin

LES eSERVICES QUI POURRAIENT VOUS INTÉRESSER